BetaPoint Payroll Sample

2026년
입사 6 · 퇴사 2

당월 입퇴사

주식회사 베타포인트 · 2026-03 · 정규직 일할 계산 및 퇴사 정산

전월 인원

50명

당월 입사

+6명

당월 퇴사

-2명

당월 인원

49명

입사자 일할 계산 (6명)

기본 정보월 정상 급여일할 계산 · 당월 지급
성명상태구분소속입사일근무일수기본급포괄연장정기연장소득합계기본급포괄연장정기연장소득합계
황시현신규입사정규직(시급)회계26-03-07시급제는 근무 실적 기반 — 일할 계산 해당 없음
한효주신규입사정규직(시급)회계26-03-11시급제는 근무 실적 기반 — 일할 계산 해당 없음
이서진신규입사정규직(시급)마케팅26-03-03시급제는 근무 실적 기반 — 일할 계산 해당 없음
성지수신규입사정규직(시급)마케팅26-03-19시급제는 근무 실적 기반 — 일할 계산 해당 없음
양효주신규입사정규직(시급)영업26-03-12시급제는 근무 실적 기반 — 일할 계산 해당 없음
양은채신규입사정규직(시급)회계26-03-07시급제는 근무 실적 기반 — 일할 계산 해당 없음
※ 일할 계산 = 월 정상 급여 × (근무일수 ÷ 월 총 일수). 근무일수 = 월 마지막일 − 입사일 + 1. 시급제는 근무 실적 기반이므로 해당 없음.

퇴사자 일할 계산 및 정산 (2명)

기본 정보월 정상 급여일할 계산 · 당월 지급정산
성명상태구분소속퇴사일근무일수기본급포괄연장정기연장소득합계기본급포괄연장정기연장소득합계연차수당정산/연말
정서윤퇴사정규직(시급)개발26-03-15시급제는 근무 실적 기반 — 일할 계산 해당 없음1,169,700(81,246)
권서윤퇴사정규직(시급)마케팅26-03-10시급제는 근무 실적 기반 — 일할 계산 해당 없음103,600(3,294)
※ 일할 계산 = 월 정상 급여 × (근무일수 ÷ 월 총 일수). 근무일수 = 퇴사일(일자). 정산/연말 열은 소득세·지방세·건강보험·장기요양 조정·연말정산 합계이며 음수는 환급, 양수는 추가징수입니다.